В поисках сценариста!

[Новатор]

Сообщение от Миллла

Доброго дня всем.

Любопытно, по какому признаку избирательность в рассылке.

Вспоминается старый анекдот. Как в отделе кадров новенького работника обучал старый.
- Вот, смотри : пачка резюме соискателей, которые надо рассмотреть.
При этом берет и половину пачки отправляет в мусорную корзину.
Новенький в шоке, а старый говорит - А зачем нам неудачники ?

[Миллла]

Сообщение от Новатор

Вспоминается старый анекдот. Как в отделе кадров новенького работника обучал старый.
- Вот, смотри : пачка резюме соискателей, которые надо рассмотреть.
При этом берет и половину пачки отправляет в мусорную корзину.
Новенький в шоке, а старый говорит - А зачем нам неудачники ?

)))) Не знала анекдот.


У меня-то заказы есть, и более определённые в пространстве и времени. Именно любопытно про логику этих людей)

По поводу шаблона: их требуют каналы. Оригинальное и "настораживающее" (не обкатанное уже до оскомины) не покупают, как правило. Продакшену остаётся только придумывать "оригинальные" развязки - каких ещё не было. (( Тоска...

Я только что лечила такой обоймовому продакшену... это был не шаблон... но заурядные вводные, не паттерны, а прямо вот трафареты героев и скукота хода событий... Вылечила по претензиям тв-канала, самой понравилось и продакшен принял отлично. Но продакшен просрочил, канал успел купить другой проект. Может, потом)